農投精神系列（二）農投集團企業精神

以信仰、堅韌、戰斗的長征精神肩負使命；以敢于直面挑戰、永不退縮的亮劍精神實現發展；以簡單、正直、執著的阿甘精神永葆正氣；以敬業、精益、專注、創新的工匠精神干事成事。

——這是能夠充分展示農投集團內在動力和精神面貌，并能顯著地激勵員工的團隊精神和主導意識。

“文化是企業雷霆沖鋒中的‘號’，企業文化激發奮進力量。企業文化是企業持續發展的決定基因，在企業發展中處于核心地位。”

 ——摘自農投集團黨委書記、董事長楊寶龍撰寫的《戰略、組織、文化在企業發展中的絕對地位》，該文發表在2019年第7期《奮斗》刊物中

亮劍見精神

今天，我們開啟農投精神系列（二）

共話農投人的亮劍精神

在前行的道路上 

凝聚信仰的光——亮劍精神

面對強大的對手，明知不敵，也要毅然亮劍

即使倒下，也要成為一座山，一道嶺！

這是何等的凜然，何等的快意，何等的氣魄！

大浪淘沙，惟有理想信仰不會被黑暗吞沒。這是歷史的啟示，也是世道人心的真理。

古代劍客們在與對手狹路相逢時，無論對手有多么的強大，就算對手是天下第一的劍客，明知不敵，也要亮出自己的寶劍。即使是倒在對手的劍下，也雖敗猶榮，這就是亮劍精神。

在堅苦的戰爭中歲月里，是亮劍精神指引著我們整個民族堅強的抵御外來的侵略，生存至今而屹立不倒。

1亮劍精神：體現活力與激情

現實生活中，企業團隊往往需要亮劍精神。有了這種精神，縱然是敵眾我寡，縱然是身陷重圍，也能勇往直前，再創柳暗花明。

亮劍，未必能贏，但不亮，必須失敗，亮劍并不代表魯莽，不代表有勇無謀，亮劍一樣能夠示敵以弱，然后出奇不意，攻其無備。智，仁，勇者兼備也。

自農投組建以來，面對強大對手，農投人沒有害怕，沒有氣餒，而是積極探索，參與到市場競爭中，不斷亮劍。

回顧農投集團成立至今，農投人充分弘揚亮劍精神，以飽滿的激情和忘我的干勁，直面挑戰，永不退縮，驅動集團快速發展。

農投集團的亮劍精神，體現了活力與激情。是有所作為的精神、渴望行動，對工作所具有衷心的、強烈的、真實的興奮感；是具備進取心、活力和激情，視工作為樂趣，在被動局面下從來不會消極退縮，有勇有謀，采取策略積極應對，從勝利中獲得無比的成就感。

2亮劍精神：體現執行力

“不弛于空想、不騖于虛聲。”成功不會從天而降，坐而論道不行，坐享其成更不可能。

一年來，農投集團提出以“雙翼、兩輪”為驅動，打造“六大板塊”的總體戰略，助推龍江農業振興，快速統一了新時代農投人的奮斗目標；打造了3800萬龍江人自己的品牌——金谷農場，并通過哈洽會、糧交會等向社會強力推介，得到了社會各界的廣泛關注；圍繞產業扶貧積極謀劃，主動與海倫、樺南、孫吳等貧困縣對接，探索以產業項目拉動貧困地區發展，取得了積極進展；充分發揮自身優勢，積極與省內外金融機構、科研院所，以及阿里天貓、浪潮、用友、大商所、中投證券、中俄基金等廣泛開展合作，取得了顯著成效……

農投集團的亮劍精神充分體現了執行力。是落實工作任務，采取有效行動，把目標變成現實的能力。亮劍精神“敵人出劍，我必亮劍”，表面看是一種大無畏精神，其實質，則是敢于面對困難，不逃避，有準備從而能夠積極采取有效行動的能力。

亮劍，亮出的是氣勢，是膽略，是智慧，是堅定的執行力。

3亮劍精神：體現魄力和勇氣

農投人倡導“亮劍精神”，因為農投人有敢于“亮劍”魄力和勇氣。 

在“金谷農場”品牌產品面世不足一年的時間節點，農投人按照集團黨委的部署，從北到南，揮師南下，迅速挺進了三亞、廣州大灣區市場，目標布局全國市場。但這僅僅是兩萬五千里長征邁出的一小步，農投人還有很長的路要走，任重而道遠。